Samarbeta med UpMe

Kunskap, erfarenhet och omdöme som stärker utvecklingen.

UpMe samarbetar selektivt med formellt utbildade coacher som kombinerar professionell utvecklingskompetens med relevant roll- och verksamhetserfarenhet samt kvalificerad rådgivningsförmåga.

Gemensam kvalitet. Professionellt ansvar. Utrymme för eget omdöme och hantverk.

Så ser vi på samarbetet

Ett annat slags sammanhang

Professionell coaching är grunden. Relevant erfarenhet gör den starkare.

UpMe bygger på övertygelsen att ett professionellt utvecklingssamtal blir mer relevant när programledaren också förstår den verklighet där klienten verkar.

Erfarenheten ska inte användas för att ge färdiga svar. Den ska hjälpa programledaren att förstå snabbare, lyssna efter det som faktiskt spelar roll, ställa skarpare frågor och utmana på en nivå som känns trovärdig för klienten.

Därför vill UpMe samarbeta med programledare som kan förena professionellt utvecklingsarbete med relevant erfarenhet, gott omdöme och respekt för den gemensamma kvalitetsnivån.

Grunden för samarbetet

Relevant coachutbildning är grunden. Helheten avgör matchningen.

UpMe ska kunna stå bakom både kvaliteten i utvecklingsarbetet och den programledare som möter klienten. Därför bygger samarbetet på relevant utbildning, erfarenhet, gott omdöme och ett professionellt arbetssätt.

01

Coachutbildning och utvecklingskompetens

Dokumenterad, professionell coachutbildning samt erfarenhet av kvalificerat utvecklingsarbete med ledare och nyckelpersoner.

02

Relevant verksamhets- och ämneserfarenhet

Erfarenhet som ger trovärdig förståelse för den miljö, roll eller typ av utmaning där utvecklingen ska få betydelse.

03

Målmedvetet och strukturerat arbetssätt

Förmåga att hålla riktning mot ett tydligt utvecklingsbehov utan att göra samtalet mekaniskt eller metodstyrt.

04

Integritet och professionellt omdöme

Hög respekt för konfidentialitet, roller och gränser när både klient och extern beställare är berörda.

05

Närvaro och förtroende

Förmåga att skapa ett öppet men skarpt samtalsklimat med människor i ansvarstunga roller och komplexa situationer.

06

Vilja att bidra till gemensam kvalitet

Öppenhet för UpMes kvalitetsprinciper, kollegialt lärande och gemensam utveckling utan att ge upp det egna professionella omdömet.

Samarbetet

Gemensam kvalitet. Självständigt professionellt ansvar.

UpMe ska skapa ett tydligt och professionellt sammanhang kring uppdraget. Programledaren ska samtidigt ha det utrymme som krävs för att använda erfarenhet, närvaro och omdöme i mötet med klienten.

Relevant matchning

Uppdrag ska matchas utifrån klientens situation och den erfarenhet som är relevant för sammanhanget.

Tydlig kvalitetsram

Gemensamma principer skapar konsekvens i det UpMe lovar kunden utan att detaljstyra det professionella samtalet.

Konfidentialitet som grund

Klientens integritet och förtroendet i utvecklingsrelationen får inte kompromissas av en extern beställares behov av insyn.

Professionellt handlingsutrymme

Programledaren förväntas använda sitt omdöme och anpassa arbetet till den verkliga situationen inom UpMes gemensamma kvalitetsprinciper.

Samarbete med UpMe

Ett samarbete byggt för kvalitet och förtroende.

UpMe vill arbeta med programledare som delar vår syn på professionell utveckling och som kan bidra med både kvalificerad coaching, relevant erfarenhet och gott professionellt omdöme.

Rätt kompetens för rätt uppdrag

Varje uppdrag kräver sin kombination av erfarenhet, perspektiv och förmåga. Matchningen ska därför utgå från klientens situation och det utvecklingsbehov som står i centrum.

Gemensam kvalitetsram

Programledare arbetar inom UpMes gemensamma principer för kvalitet, struktur, integritet och konfidentialitet, samtidigt som den professionella dialogen måste få vara personlig och situationsanpassad.

Lärande med integritet

UpMe ska utvecklas genom erfarenhet och lärande mellan uppdrag och programledare, utan att klienters konfidentiella innehåll eller förtroende äventyras.

Utforska samarbete

Känner du igen dig i hur UpMe vill arbeta?

Berätta gärna kort om din coach- eller rådgivarbakgrund, relevant verksamhetserfarenhet och varför ett samarbete med UpMe är intressant för dig.

Kontakta UpMe